نيوزيلندا تبسط شروط الحصول على تأشيرة العمل عن بُعد.

نيوزيلندا تبسط شروط الحصول على تأشيرة العمل عن بُعد.

نيوزيلندا تسهل الحصول على فيزا العمل عن بُعد

تسعى نيوزيلندا لجذب العاملين عن بُعد عبر تبسيط متطلبات فيزا العمل الحر، التي تتيح للمستفيدين الإقامة لمدة تصل إلى 9 أشهر مع إمكانية تمديدها، مما يتيح لهم الإقامة بشكل قانوني في البلاد.

القرار الجديد يفتح أبواب الفرص

أعلنت الحكومة النيوزيلندية اليوم عن تعديل في قوانين تأشيرات الزيارة، لتسهيل دخول العاملين عن بُعد والسياح الذين يرغبون في العمل لصالح أصحاب عمل دوليين أثناء زيارتهم للبلاد. يشمل هذا القرار المؤثرين الذين يتقاضون أجورهم من شركات أجنبية، مع تطبيقه على جميع أنواع تأشيرات الزيارة، سواء للسياح أو الزوار الذين يأتون للقاء عائلاتهم.

الدولة:

نيوزيلندا.

المدة:

9 أشهر مع إمكانية التمديد

الجهة المانحة:

الحكومة النيوزيلندية

اسم الفيزا:

Working Remotely from New Zealand

ما الجديد في فيزا نيوزيلندا 2025؟

• تعمل الحكومة النيوزيلندية على تسهيل متطلبات الحصول على تأشيرة العمل عن بُعد، مما يسمح للزوار بالعمل لصالح أصحاب عمل أو عملاء في الخارج أثناء إقامتهم في نيوزيلندا. التغييرات ستكون سارية من 27 يناير 2025 على جميع تأشيرات الزيارة، بما في ذلك تلك المخصصة للسياح أو الزوار من العائلات.

• هذا يعني أنه يمكن للمسافرين إلى نيوزيلندا أن يعملوا عن بُعد كبدو رقميين، في اتصال دائم مع وظائفهم دون خرق شروط تأشيراتهم.

• يتم تطبيق هذه الشروط الجديدة على حاملي تأشيرات الزيارة بالإضافة إلى أولئك الذين يدخلون من خلال NZeTA (هيئة السفر الإلكترونية النيوزيلندية).

» اقرأ المزيد:وظيفة خدمة عملاء في ـ Concentrix

شروط فيزا نيوزيلندا للعمل عن بُعد

من المهم أن يعلم حاملو تأشيرات الزيارة أنهم لا يمكنهم القيام بما يلي:

▪️العمل لصالح صاحب عمل في نيوزيلندا

▪️تقديم خدمات أو بيع سلع إلى شركات أو أفراد في نيوزيلندا

▪️القيام بعمل يتطلب تواجدهم الفعلي في نيوزيلندا

▪️مزايا فيزا نيوزيلندا للعمل عن بُعد

▪️الإقامة القانونية لمدة 9 أشهر مع إمكانية تمديد سنوي

▪️إمكانية التقديم للإقامة الدائمة أو الجنسية بعد فترة

المستندات المطلوبة